أبرز الفروقات الرئيسية بين مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)  و المقاييس  (Metrics) 

مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) والمقاييس   (Metrics)  هما أدوات مهمة في قياس أداء المنظمات. و المقاييس (Metrics)  هي قياسات كمية تستخدم لتحديد حالات محددة، مثل عدد المبيعات الشهرية. أما مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) فهي قياسات استراتيجية تستخدم لقياس الأداء بشكل شامل وتوجه نحو أهداف المنظمة. نتعرف في انفوجرافيك مزن على أبرز الفروقات بينهما وأهميتهما في إدارة الأعمال.