مغردون في العمل الخيري
- بواسطة الكاتب: عبدالله عبيد
- مدة القراءة: 3 دقائق
- نُشر بتاريخ: 28/05/2014
الرابط المختصر:
mozn.ws/5444
التصنيف:
محاور المقال
هذا المقال يشمل تعريفاً بعدد من المغردين في موقع تويتر، من العاملين في الجهات الخيرية والمهتمين بتطوير العمل الخيري، والذين تغلب على تغريداتهم المواضيع المرتبطة بالعمل الخيري، سنعمل على تحديث هذه القائمة بشكل مستمر.
- خالد الفواز : أمين عام المنتدى الإسلامي .
- سلطان الدويش : المدير التنفيذي لوقف سعد وعبدالعزيز والموسى .
- عبدالرحمن المطوع : الأمين المساعد لجمعية الرحمة العالمية – الكويت .
- همام الجريد : مدير مركز وارف لتمكين الشباب .
- عبدالرحمن العقيل : أمين عام وقف الرسالة في السويد عضو لجنة اﻷوقاف بالغرفة التجارية بالرياض.
- محمد العوشن : كاتب ، ومهتم بالعمل الخيري، والإعلام الهادف.
- طارق السلمان : مدير إدارة تطوير العمل الخيري في وقف سعد وعبدالعزيز الموسى.
- عادل آل جزاع : طالب دكتوراة في جامعة كولارادو ، مهتم في تطوير العمل الخيري .
- د. عايض القحطاني : مدير عام جمعية راف في دولة قطر .
- د. إبراهيم الحيدري : أكاديمي مختص في الإدارة والتسويق الخيري.
- عبدالعزيز الماجد : مدير إدارة تطوير العمل الخيري في مؤسسة السبيعي الخيرية .
- عبدالله العوين : المدير التنفيذي لمؤسسة أولاد الرياض.
- بدر العساكر : الأمين العام لمركز الأمير سلمان للشباب .
- أحمد كريري : مدير تنمية الموارد المالية في مكتب منارات العطاء بالدمام.
- د. حسن شريم : مساعد الأمين العام لشؤون العمل الخيري في مؤسسة السبيعي الخيرية .
- موسى الموسى : المدير التنفيذي لمؤسسة عبدالرحمن بن صالح الراجحي وعائلته الخيرية .
- محمد العبدالقادر : مدير عام جمعية وئام للمساعدة على الزواج .
- د. علي الفوزان : مدير إدارة المنح التطويري في مؤسسة عبدالرحمن بن صالح الراجحي وعائلته الخيرية .
- محمد الخميس : نائب الرئيس التنفيذي لمؤسسة سليمان الراجحي الخيرية .
- د. سالم الديني : المشرف العام على مركز غدن للاستشارات ،وكيل عمادة الدراسات المساندة والتطبيقية لتطوير المهارات في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن.
- د.سامر أبو رمان : مدير مركز الآراء الخليجية لاستطلاعات الرأي ،الكويت .
- د. خالد الحليبي : مدير مركز التنمية الأسرية بالأحساء .
- د. خالد السريحي : المدير العام لمركز مداد لأبحاث ودراسات العمل الخيري.
- علي المحسن : مدير المجلس الوقفي للجمعية الخيرية لتحفيظ القرآن بالمنطقة الشرقية.
- ماجد العصيمي : المؤسس والمدير العام لمركز ركن الحوار للتعريف بالإسلام.
- محمد الأنصاري : مدير مركز شباب المستقبل للأبحاث والدراسات.
- يوسف بن تركي التركي : مدير إدارة المدارس النسائية بجمعية التحفيظ بالرياض.
- أمين الدخيل : باحث في الإدارة الاستراتيجية في المؤسسات العائلية المانحة .
- محمد آل رضي : المدير التنفيذي لجمعية أسرتي في المدينة المنورة .
- خالد الحازمي : مقدم تلفزيوني، مهتم في العمل الخيري.
- مشاري الجويرة : مدير إدارة الشراكات والمبادرات في مؤسسة عبدالرحمن بن صالح الراجحي الخيرية.
- جمال الشطي : مدير لجنة التعريف بالإسلام في الكويت .
- عبدالمجيد رضوان : أمين عام مجموعة الخبير العالمي للمسؤولية المجتمعية
فريق تحرير موقع مُزن ( تغريدات في التقنية والعمل الخيري )
الوسوم:
هل أعجبك المحتوى؟
اقرأ وطور معرفتك التقنية واكتسب المهارات
شارك المحتوى مع من تحب
التعليقات (0)
ملاحظة
عليك التسجيل بالمنصة لتتمكن من كتابة التعليقات (التسجيل يستغرق بضع ثوانِ فقط)
عن الكاتب
عبدالله عبيد
المؤسس لمؤسسة التقنية المباركة . مهتم في تنمية القطاع الخيري من خلال تقنية المعلومات.
اقرأ أيضًا
وداعًا للعروض التقليدية مع أداة Gamma الذكية الجزء الثاني تُعد منصة جاما Gamma واحدة من الأدوات الحديثة التي أحدثت نقلة نوعية في طريقة إعداد العروض التقديمية، من خلال خصائصها ال......
وداعًا للعروض التقليدية مع أداة Gamma الذكية الجزء الاول هل تخيلت يومًا تصمم عرضًا تقديميًا كاملًا… في ثوانٍ؟ في ظل تسارع وتيرة العمل وتزايد الضغوط اليومية، أصبح الوقت أحد......
7 مؤشرات لقياس تجربة العملاء في المنظمات غير الربحية مؤشرات قياس تجربة العملاء في المنظمات غير الربحية، أصبحت من العناصر الحيوية التي تحدد فاعلية المنظمة وتأثيرها المجتمعي. فك......
استخدام الذكاء الاصطناعي AI في اتخاذ القرار أبرز 5 تحديات للمنظمات تتوجه المنظمات اليوم نحو استخدام الذكاء الاصطناعي AI في اتخاذ القرار لتحسين قراراتها الإدارية والتش......
3 أدوات مجانية لتحليل بيانات المنظمات في عام ٢٠٢٥ هل يمكن للبيانات أن تغيّر مسار منظمتك غير الربحية؟ توصلت دراسة معهد ماكينزي العالمي إلى أن الجهات التي تعتمد على البيانات في ات......
الأتمتة باستخدام الذكاء الاصطناعي (AI Automation) كيف يمكن للأتمتة بالذكاء الاصطناعي AI Automation أن تُغيّر طريقة عمل المنظمات، وتُسهّل العمليات، وتُسرّع الإنجازات اليومية؟ في ......